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La UNI PdR 125 sulla Parità di Genere definisce le linee guida sul sistema di gestione per la parità di genere, che prevede la strutturazione e adozione di un insieme di indicatori prestazionali (KPI) inerenti le politiche di parità di genere nelle organizzazioni. Il corso intende fornire ai partecipanti le competenze per progettare, implementare e gestire un Sistema di Gestione per la Parità di Genere conforme alla UNI/PdR 125:2022, integrandolo nella governance e nei processi aziendali.
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